Bienestar laboral
El ejercicio de la función pública debe apegarse a los principios de legalidad, honradez, lealtad, imparcialidad y eficiencia, de manera invariable, con una conducta digna
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La paternidad viene evolucionando hace un par de años y los padres de familia desean ser participantes activos en la crianza y cuidado de sus hijos; sin embargo, esto
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El 70% de los ejecutivos opina que la IA generativa permitirá a las organizaciones diversificar las funciones de los trabajadores del conocimiento[1]. Prácticamente todos
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La retención de talento es un tema crucial para las empresas y la economía en general. En México, al igual que en muchos otros países, puede ser un desafío debido a
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Los ciberataques representan una amenaza constante para las empresas de todos los tamaños y sectores. Aunque las organizaciones invierten cada vez más en tecnología de
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El trabajo remoto ha revolucionado el mercado laboral en los últimos años. Desde la pandemia de COVID-19, este modelo se ha convertido en uno de los más populares del
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Las largas jornadas de trabajo y los malos liderazgos, son los riesgos psicosociales que más afectan a los trabajadores mexicanos…. Según la Organización Internacional
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De hecho, y a decir de la experta, al evitar la discriminación por edad, las compañías tienen una oportunidad única para aprovechar la experiencia de los colaboradores de
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De acuerdo con datos del IMSS, en México hay 400,000 accidentes de trabajo cada año, ¿se pueden prevenir? Hola amigos, bienvenidos a nuestras charlas de Bienestar
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Miles de mexicanos libran una lucha constante durante su vida laboral, ya que tienen que lidiar con el estrés acumulado y separar su vida personal de la
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